Più abilità sarà Matrix modelli ed esempi

Modello di matrice di abilità

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Modello di crescita

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Modello GROW

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Matrice della volontà di abilità

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9 Modello di scatola

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Creately ti aiuta a fare questo con

Modelli pre-progettati per creare la matrice della volontà di abilità
Semplici strumenti di disegno e diagrammi per valutare le competenze e le prestazioni dei dipendenti
Condividi con gli altri membri del tuo team per una collaborazione in tempo reale e la modifica di gruppo
Esporta il tuo diagramma come immagini di alta qualità o PDF da includere nelle presentazioni PowerPoint e nei documenti Word
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Guida e migliori pratiche

La matrice della volontà di abilità è uno strumento utilizzato per determinare quale approccio gestionale è il migliore per un determinato dipendente in base alle sue capacità e alla sua volontà di ottenere il lavoro svolto.

Come usare la matrice della volontà dell'abilità

  • Una volta identificati i dipendenti, valutate i loro livelli di competenza, le loro prestazioni e la loro disponibilità a svolgere il lavoro.
  • Per l’analisi, è possibile utilizzare un modello di matrice di abilità Creately will matrix o crearne rapidamente uno utilizzando Creately block diagram maker.
  • Una persona che ha sia l’abilità che la volontà, è una persona con esperienza. Il miglior stile di gestione per loro è quello di fissare obiettivi impegnativi e motivarli continuamente, monitorando attentamente i loro progressi.
  • Per un dipendente che ha le competenze necessarie, ma che ha una bassa volontà deve essere allenato correttamente. Motivarli e infondere la fiducia necessaria per portare a termine il loro lavoro.
  • Con i dipendenti che rientrano nella categoria “bassa competenza e alta volontà”, provate a sostenerli. Assisterli nel processo decisionale e nello svolgimento dei loro compiti.
  • Se un dipendente ha scarse competenze e mostra una mancanza di volontà, il ruolo del manager è quello di supervisionare e ispirare allo stesso tempo.
  • Sulla base della valutazione, modificate il vostro stile di gestione quando si tratta di dipendenti che appartengono ai diversi quadranti della matrice della volontà di abilità.
  • Se si desidera condividere l’abilità e la matrice di volontà con i dipendenti o altri soggetti interessati, è possibile incorporarla facilmente nella propria intranet, sito web o le pagine del Wiki utilizzando il Creately Viewer.

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